Competencias esenciales, clima organizacional e innovación como factores de competitividad empresarial: Propuesta y aplicación de un modelo para la detección y desarrollo de competencias en la Pequeña y Mediana Empresa del sector calzado de México

dc.contributor.advisor	Salmador Sánchez, María Paz
dc.contributor.author	Baños Monroy, Verónica Ilián
dc.contributor.other	Universidad Autónoma de Madrid. Facultad de Derecho
dc.contributor.other	Universidad Autónoma de Madrid. Departamento de Ciencia Política y Relaciones Internacionales
dc.date.accessioned	2014-02-17T16:53:58Z
dc.date.issued	2011
dc.identifier.isbn	978-84-694-7544-7 (ISBN de méritos)
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10486/6723
dc.description	Tesis doctoral inédita. Universidad Autónoma de Madrid, Facultad de Derecho. Doctorado en Relaciones Internacionales y Estudios Africanos. Fecha de lectura, mayo 2011.
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.language.iso	spa
dc.subject	Calzado - Industria - México - Tesis doctorales
dc.subject	Empresas - Competitividad - México - Tesis doctorales
dc.subject	Empresas - Innovaciones - México - Tesis doctorales
dc.title	Competencias esenciales, clima organizacional e innovación como factores de competitividad empresarial: Propuesta y aplicación de un modelo para la detección y desarrollo de competencias en la Pequeña y Mediana Empresa del sector calzado de México
dc.type	doctoralThesis
dc.rights.accessRights	openAccess	en
dc.facultadUAM	Facultad de Derecho

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